舒州彩印包装有限公司的职工马爱红曾是纺织厂的职工，1997年企业破产后，马爱红一度想重新就业，但是身无一技之长，只好当上了家庭主妇。2017年7月，在劳动就业局认定为就业困难人员以后，通过公益性岗位安置，安排到舒州彩印包装厂上班，“这个活儿稍微学习一下就上手了。我个人岗位补贴每个月300元，加上工资一个月有2000元，很知足了。”

除了个人岗位补贴，就业局还给予舒州彩印包装有限公司每个月300元的单位补贴。“我们印刷包装也有淡季和旺季，6月份和7月份就是淡季，需要的职工可以少一点，有了这个补助，我们保证了职工的不流失。公益性岗位的开发也让我们企业吃下了定心丸。” 舒州彩印包装有限公司的老总傅胡安说到。除了岗位补贴，公司为马爱红缴纳的五险也属于补贴的范围，平均下来，一年有近18000元的公益性岗位补助。目前，在这家包装厂有5名职工享受补贴。

和马爱红不一样，家住槎水镇的徐春桥是一名贫困户。去年的8月，她通过专场招聘会来到了安徽嘉欣医疗有限公司。“以前在外面也打过零工，但是不稳定，正好孩子读大学去了，我就想在家门口找事情能稳定下来。”徐春桥熟练地从机器里挑拣医用棉棒。“我们公司有4名贫困户享受了公益性岗位的补贴，每个月工资加补助接近3000元。这份工作让我很满意。”

为进一步发挥公益性岗位促进就业作用，深入推进精准扶贫，全面落实就业创业促进工程，我市多举措推进公益性岗位开发及安置工作，确保就业创业政策落地有声。“我们通过微信公众平台、网站、招聘会等形式，对公益性岗位类别、安置对象、安置程序以及待遇情况等相关内容进行全方位宣传，引导群众进一步了解公益性岗位。同时深入企业开展政策解读，积极宣传引导，动员符合条件的企业吸纳就业困难人员，主动为就业困难人员寻找工作。”就业局局长赵明介绍道。

与此同时，我市通过举办公益性岗位民生工程专场招聘会，使贫困劳动者和就业困难人员与岗位开发单位面对面交流。根据公益性岗位特点及就业困难人员就业意向，双向对接。目前，通过专场招聘会现场成功对接安置人员18人。

安置岗位以后，就业局的工作人员经常性深入企业，实地查岗，了解公益岗位人员的工作近况。一方面通过核查，切实提高了就业补助资金使用的安全性、规范性及有效性；另一方面也对就业困难人员起到了激励引导作用。